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麦田计划秘书处选举-团队发展负责人副职投票贴

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发表于 2015-8-11 11:27 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 麦田秘书处 于 2015-8-11 12:03 编辑

团队发展负责人副职投票
单选投票, 共有 128 人参与投票

投票已经结束

92.19% (118)
7.81% (10)
您所在的用户组没有投票权限
 楼主| 发表于 2015-8-11 11:29 | 显示全部楼层
本帖最后由 麦田秘书处 于 2015-8-11 11:47 编辑

投票方式:
1、团队ID代表团队管理团队,请内部沟通后投票;
2、麦友按个人意见投票;
3、由于本岗位只有一人参选,因此加设一个“无”,体现总投票人数及不支持参选人的人数;

4、投票截止时间:8月20日23:59。


评分办法,请查看选举公告贴:
http://bbs2.mowo.cn/thread-174928-1-1.html


参选人资料:
麦田计划秘书处参选申请表

第一部分:个人简历信息
提示:根据内容需要可插入表格
  
基本信息
  
论坛ID
白开水
姓   
孟光
性   
邮   
39731873@qq.com
Q     Q
39731873
加入麦田时间
2005年6月
认证时间
2011年
身份证号

电话号码

通讯地址

邮   

主要教育和培训经历(时间顺序由近及远)
教育情况
时间
学校
专业及学历
2009-2012
西南科技大学
经济学 本科
1990-1994
西南财经大学
市场营销 本科









培训情况
培训时间
培训机构
培训内容









工作经历(时间顺序由近及远)
时间
主要经历
2006-2015
四川新天地会计师事务所  所长 主任会计师
1997-2006
绵阳市会计师事务所  项目经理 合伙人
1995-1997
绵阳市涪城区法院 书记员 助理审判员
其他社会工作/义工经历
时间
主要经历






兴趣爱好
阅读、跑步
自我评价
为人正直,善于倾听,能从不同角度思考问题。熟悉财税及法律知识。有丰富的管理实践经验。
第二部分:参选理由陈述
  
参选岗位
  
填写提示:如参选两个岗位,请分别填写两份表格。
  
团队发展负责人 副职
目前所在岗位的工作情况
  
填写提示:请说明你目前的岗位工作内容、遇到的困难与挑战、你的应对策略等
目前所属麦田计划绵阳团队,五人小组成员,负责人事组工作。
  
目前遇到的困难:由于团队成立之初,未能建章建制,难以形成良好的工作环境和工作态度,对新老麦友有一定的消极影响,进而影响团队工作的高效开展。
  
应对策略:完善团队各项管理制度,通过各种培训活动,让新老麦友正确认识麦田、规范参与麦田活动。以老带新,产生辐射效应,形成良性循环。
  
感想:由于所属团队成立之初,未能得到有效及时的正确指导,全凭团队自身在不断完善中前行,现在需要花费额外的力量来纠正一些不良习惯。深切感受到新团队能在成立初始得到帮助的重要性。
参选理由
  
填写提示:请说明为什么参选这个岗位,你对这个岗位的理解及想法,以及你可以为这个岗位所服务的群体做出什么贡献?
通过自己在麦田参与的活动,以及自己亲自建立地方团队,对新团队的建设发展感触较多。个人认为团队的规范建设发展是最基础的工作,必须优先做好。没有一只过硬的队伍必然打不了硬仗。麦田可以没有门槛、但是必须有规则。新团队成立初始就应该树立正确的麦田价值观,规范的管理模式,针对地方特点和人员结构开展有效的麦田活动,同时加强新团队与总社和其他团队的沟通联系,最大效率的互补资源,更好的开展各项活动,更多的帮助需要帮助的孩子。因此我认为这个岗位对团队建设发展和整个麦田的发展有着重要的作用,希望参选此岗位能为麦田多尽一份力。
  
团队发展负责人岗位,在总社与新团队、新团队与其他团队之间起着纽带的作用。通过岗位工作的开展能为新团队有效的树立麦田价值观、规范的建设发展新团队、促使新团队迅速成长和发展。能在新团队成立开始就确立正确的工作模式,良好的工作环境,形成优良传统。避免一些不良习惯的形成、积重难返之后阻碍团队的健康发展。
  
我可以为本岗位所服务的群体做到:让新团队正确认识麦田、开展各项活动提供准确的咨询和培训,协助新团队快速融入麦田,加强总社与团队的有效沟通交流。
  
自言自语:报名参选岗位,只是希望能从自我做起,积极与麦田事务,为麦田发展多尽一份力。内心希望能唤起更多的麦友主动参与麦田管理工作,也真心希望能有更适合此参选岗位的麦友来胜任此项工作,实现设立此岗位的目的。



发表于 2015-8-11 15:07 | 显示全部楼层
顶老乡,投!!
发表于 2015-8-12 11:06 | 显示全部楼层
本帖最后由 我的冰红茶 于 2015-8-12 11:14 编辑

     七周年有幸和白开水同房,期间由于我外事繁忙,打扰了他的休息,至今甚愧。交流不是很多,虽寥寥数语,但是钦佩至心底油然而生。麦田卧虎藏龙,人才很多,白开水就是其中一个。有担当有责任,理性,也敢于直言,期待麦田更多这样的人站出来,为麦田发展尽力,也期待麦田环境让这些人不失望。
发表于 2015-8-12 15:30 | 显示全部楼层
人才济济,律师参与,赞!
发表于 2015-8-13 17:46 来自手机 | 显示全部楼层
顶哈!赞!
发表于 2015-8-13 17:47 来自手机 | 显示全部楼层
大力支持,敢于担当的都是有责任心的人。都是对麦田非常热爱的,谢谢你们对麦田的付出。
发表于 2015-8-13 18:29 来自手机 | 显示全部楼层
支持白开水!
发表于 2015-8-13 19:28 来自手机 | 显示全部楼层
支持支持,绝对支持。
发表于 2015-8-14 06:43 来自手机 | 显示全部楼层
要责任心,有能力,又愿意承担,团队需要,岗位需要,赞一个,投一个,开水哥加油,我们一直在后面支持
发表于 2015-8-14 13:30 | 显示全部楼层
大力支持!团队之处规则和责任并存
打好基架才会有金字塔
发表于 2015-8-14 15:12 来自手机 | 显示全部楼层
大力支持白开水!
发表于 2015-8-17 09:39 | 显示全部楼层
大力支持白开水——敢于担当的都是有责任心的人。
发表于 2015-8-17 10:04 来自手机 | 显示全部楼层
白开水,好样的!!!
发表于 2015-8-17 21:26 | 显示全部楼层
支持白开水,赞一个!
发表于 2015-8-17 21:53 来自手机 | 显示全部楼层
我投水哥一票
发表于 2015-8-17 21:54 来自手机 | 显示全部楼层
水哥威武!!!( _)
发表于 2015-8-17 22:07 | 显示全部楼层
  我投水哥一票加油加油
发表于 2015-8-18 08:43 | 显示全部楼层
支持白开水,投你一票
发表于 2015-8-18 08:58 来自手机 | 显示全部楼层
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