楼主: 麦田计划

麦田计划旗帜管理规范

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发表于 2010-1-19 20:17 | 显示全部楼层
跑过,看到了![em01][em01][em01]
发表于 2010-2-1 00:49 | 显示全部楼层
一切行动听指挥--走过--学习--
发表于 2010-12-25 19:23 | 显示全部楼层
申请加入麦旗护卫队
发表于 2011-5-28 22:00 | 显示全部楼层
支持!、、、、、
发表于 2011-5-29 08:06 | 显示全部楼层
小白也来支持下
发表于 2011-5-29 10:07 | 显示全部楼层
科学、规范的管理制度是麦田的根基!
严重支持!!!
发表于 2011-5-30 00:03 | 显示全部楼层
学习.学习...
发表于 2011-6-4 13:36 | 显示全部楼层
这项制度读过多遍,铭记于心
发表于 2011-6-22 19:14 | 显示全部楼层
收藏了……
发表于 2011-6-25 10:02 | 显示全部楼层
再来学习
发表于 2011-7-28 11:29 | 显示全部楼层
我是来灌水的。。。。
发表于 2011-11-28 00:36 | 显示全部楼层
一个优秀的、成熟的团队,制度的形成和完善是它进步的标志。一个民间组织的制度的管理,应该建立在不断改进和完善的制度当中。在不断的实践中,需要及时的沟通,发现,分析和解决新的问题,完善新的制度。麦田的管理主要依靠的是制度。随着麦田的壮大,各分社的管理团队,各团队的管理小组,每次活动的进行,这无数的固定的或临时的管理小组都需要一个共同的、完善的、详尽的制度,所以制度的制定一定要细致,周全,科学。越是细节问题越要尽快解决,越是小的问题,越是要制定详细的规则。而麦田因其网络基础而固有的便捷、迅速的信息优势是具备这些能力的。麦田的管理依靠的不是人的管理,依靠的不是学科带头人,不是领导人的魄力与政治手腕。组长负责制是一个很好的、适用于麦田的制度,它没有上下级的界定,而只有责任的划定,组长所依靠的便是麦田的制度。实际上,麦田的管理与其叫做管理,不如说是一种组织分工。用严密的组织分工来完成每一次具体活动的进行,来完成我们的每一个目标,来完成我们的一个共同的梦想与愿望。总而言之,麦田考虑的问题还有很多,希望麦田的管理团队,能够及时的修改,改进、完善各项具体制度。
   有同志提出借鉴国旗法的建议,规定使用场合的提问,都非常好。我也有一个建议:麦旗的拥有使用权限是不是考虑到地方团队,可以用规格大小来区分分社和团队的用旗。地方团队的活动,打上麦旗应该是有利于麦田的宣传、标记和形象的。
   以上纯属个人看法,期待指正。
发表于 2011-12-18 19:50 | 显示全部楼层
新麦路过,支持
发表于 2012-2-2 20:55 | 显示全部楼层
支持!铭记于心
发表于 2012-2-2 21:57 | 显示全部楼层
打上麦旗应该是有利于麦田的宣传、标记和形象的。
没有不好
发表于 2012-2-4 15:41 | 显示全部楼层
发表于 2012-2-4 20:20 | 显示全部楼层
支持!爱护旗子!!
发表于 2012-2-5 18:12 | 显示全部楼层
发表于 2012-2-15 10:00 | 显示全部楼层
赞!!!要好好看看
发表于 2012-3-28 15:26 | 显示全部楼层
2年有点长,活动多的话,旗子坏的很快。
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