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麦田计划十堰团队组织机构及换届选举办法意见征求稿

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发表于 2015-12-24 11:26 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 十堰麦田 于 2015-12-25 09:41 编辑

   十堰团队的广大麦友,麦田计划十堰团队第三届管理小组即将到期。经过团队集体协商,制定了新的管理架构设立办法及换届选举办法。暂定于201619日晚19.30分召开换届选举大会,地点:天津路汉庭酒店一楼会议室。现将讨论的架构及选举办法予以公布,请广大麦友尤其是十麦认证志愿者抽出宝贵的时间,针对本选举办法提出自己的真知灼见,供团队补充修改,确保换届选举顺利完成。如有意见或建议请以书面形式递交给团队秘书组红叶枫了QQ邮箱,邮箱号:215203882@QQ.con;截止日期2016年1月5日前。十堰团队对长期关心支持并身体力行参与的广大麦友表示衷心感谢,预祝大家节日快乐。

麦田计划十堰团队

组织机构及工作流程

201512月)

一、组织结构:

    决策组:五人小组

    负责人:召集人

   八个工作组:

  秘书组、助学组、项目组、走访组、第二课堂组、宣传组、物资组、财务组

  全体志愿者

二、决策组产生办法及其工作流程

(一) 决策组成员资格

注册麦田一年以上,符合麦田计划十堰团队认证志愿者条件,对麦田的运作有所认识和理解,认同麦田计划的理念和文化,熟悉团队情况
(二)决策组成员的产生及任免:

   1、十堰团队认证的志愿者均有选举权,投票者在选举之日现场投票,按得票数选前八名为候选人,如有某候选人当场提出退出候选,即由得票数第九名的替补,以此类推。然后,从八名候选人中产生五名决策组成员,具体产生办法:现任召集人和八个工作组各一票,投票现场的全部非工作组成员作为一个小组算一票,总数为10票,得票最多的前五名候选人当选为决策组成员(如出现两个并列第五名时,由10个投票组专门投一次票,21,如果出现5:5的票数,由现任五人组以无记名方式对这两人投票决定);

   2、决策组成员任期两年,任期满后经过选举可连任。决策组成员原则上不在任何工作小组担任A

岗负责人,不能以五人组成员的身份干预非本人所在工作小组的具体事务;


  3、决策组成员在任期内,有以下情况的予以取消资格,重新选举增补:
a. 在任期内,连续三次无故不参加决策组讨论和表决;
b. 违反麦田计划宗旨,经告诫未能改正;
c. 私自外传决策组尚未形成决议的事情,造成不良后果;
d.不能处理好与其他志愿者之间的关系,造成负面影响;
e. 违反国家法律法规,被取消麦田认证志愿者资格者;
f. 自愿退出决策组者;
g. 因健康原因不能继续继续履行职责者。

   (三)决策组的工作内容:

决策组是团队的的管理核心,对团队发展方向进行决策和把握,对团队重大事务进行最终裁决,监督和考核召集人的工作。
   (四)决策组的工作流程:

1、每年1225日以前,决策组制定出来年的工作计划纲要,交给召集人,由召集人安排秘书组写出详细的工作计划,决策组对新年工作计划进行最终审核;
2、监督和考核召集人的工作,一旦发现召集人的工作滞后或者执行团队的决策出现偏差,及时提醒;
3、经决策组三次提醒,召集人仍然不改进工作,决策组有权终止召集人工作,组织团队志愿者重新选举召集人;
4、团队遇到重大事情,召集人无法解决,决策组成员要及时组织讨论,拿出最终解决方案;
5、团队志愿者对召集人有意见可以反映给决策组任何一个成员,该成员要及时组织全体成员进行讨论,决策组与召集人沟通,并将结果反馈给提意见的志愿者;

6、三次无故不参加决策组讨论或者参加了却不发表任何意见的,视为自动退出决策组;

7、决策组任期中途有人退出的话,由其他在任的成员授权给召集人组织团队认证志愿者进行补选;

8、每年1231日前,决策组对召集人的工作做一个年度总结评价。


三、召集人产生办法及其工作流程:

      
    (一) 召集人候选资格

注册麦田一年以上,符合麦田计划十堰团队认证志愿者条件,对麦田的运作有所认识和理解,认同麦田计划的理念和文化,熟悉团队情况
(二)召集人的产生及任免:

   1、十堰团队认证的志愿者均有选举权,投票者在选举之日现场投票,按得票数选出三名候选人,如有某候选人当场提出退出候选,即由得票数第四名的替补,以此类推。然后,从三名候选人中产生召集人,具体产生办法:现任召集人和八个工作组各一票,投票现场的全部非工作组成员作为一个小组算一票,总数为10票,得票最多的候选人当选召集人(如出现两个候选人得票一样时,由10个投票组对这两人投一次票,21,如果出现5:5的票数,由现任五人组以无记名方式对这两人投票决定);
2、召集人任期两年,任期满后,经过选举可以连任;
3、召集人在任期内,有以下情况的予以取消资格,重新选举:
    a. 在任期内,团队各项工作停滞不前,决策组也不作为,经团队其他成员申诉,麦田总社考核后予以撤换;
    b. 违反麦田计划宗旨,未能很好执行麦田计划各项规章制度,经决策组三次告诫未能改正者;
    c. 被取消麦田认证志愿者资格者;
    d. 违反国家法律法规者;
    e. 自愿放弃召集人资格者;

   f. 因健康等原因不适宜继续担任召集人者。

(三)召集人的工作内容:

1 召集人是团队的责任人,代表团队所有志愿者向团队决策组和麦田计划总部负责,也是麦田计划在十堰发展的形象代言人,负责处理团队与外部的关系和事务;

2指定各工作小组的A岗负责人,与A岗负责人共同指定小组B岗负责人,召集人负责协调各小组的关系;

3参与管理团队志愿者QQ群,协调好各志愿者之间的关系。


四、团队各QQ群的成员结构及运行模式:


1. 决策群:由决策组成员和召集人组成,召集人在该群没有表决权;

2. 管理群:由决策组成员、召集人和各小组的AB岗人员组成;

3. 工作小组群:各工作小组自己建立一个群,讨论各小组工作事务。召集人进入各工作群便于了解各组的工作情况,但是,不得以召集人的身份干预各工作小组的工作。决策组的成员只能以工作组的工作人员身份进入工作群,参与具体工作;

4. 志愿者群:名称为“麦田计划十堰团队1/2群”,群管由召集人和由秘书组指派的人员。

                                   麦田计划十堰团队

                               二〇一五年十二月二十四日
附符合被选举志愿者名单,请大家监督:
麦田计划十堰团队2016年换届选举
符合被选举资格的人员名单
(共61人按姓氏的字母排序)
阿秀秀       白河         白杨树       陈香桦        
船长         春茶         大力水手波波  大妮子      
道法自然     丁浩                    嘿嘿公主   
红旗下的蛋   红叶枫了     坏坏的影子    卡特         
朗月         芦苇草       路悕          律师        
麻雀         麦农         麦叶         毛毛      
梅子        墨者可可非非  木槿         暖冰         
PK        七七         牵挂         千里走单骑   
清风佛面     清泉石上流   如来如愿     上帝的公主   
太极         太岁         天蝎蝴蝶     晚安         
薇儿         微微尘       唯一          5751阳光     
无言         无语         西瓜         小棉花      
小文         雅琦         叶枫         雨点         
雨霖铃       雨中粉荷     张灵芝        知足者常乐  
猪妈         猪猪侠       追梦人       自由自在东风
左手牧云
    说明:选举之时不到现场参加投票的,视为自动放弃选举权和被选举权。



发表于 2015-12-27 11:17 | 显示全部楼层
小棉花 发表于 2015-12-27 00:33
今天翻阅了我们团队的贴子,感到非常欣慰。
1.我们公共事务管理没有太多僵化的东西,意识形态,尚且较为自 ...

小棉花很用心了,真正地在关心团队的建设。希望小棉花今后一如既往地关心和支持团队,为团队献计献策,发挥才智,继续做一头老黄牛。
发表于 2015-12-24 11:38 | 显示全部楼层
无论是谁,我都全力支持,绝对服从!
发表于 2015-12-24 11:50 | 显示全部楼层
本帖最后由 红叶枫了 于 2015-12-24 11:52 编辑

团队是属于大家的,大家积极参与,献计献策。民主是麦田计划建章立制的精髓,每个人都不断提高民主意识,促进团队的民主作风,团队建设才会欣欣向荣。
发表于 2015-12-24 16:40 来自手机 | 显示全部楼层
权利义务是对等的,选举权和被选举权是相同的权力,为何所有十麦认证志愿者都有选举的权力而没有被选举的权力呢?那么,请问哪些人员享有被选举权,请提前公示
发表于 2015-12-24 19:32 | 显示全部楼层
本帖最后由 红叶枫了 于 2015-12-24 20:42 编辑
律师 发表于 2015-12-24 16:40
权利义务是对等的,选举权和被选举权是相同的权力,为何所有十麦认证志愿者都有选举的权力而没有被选举的权 ...

候选人资格里写得很清楚,注册满一年的十麦认证志愿者才有被选举资格。现在十麦工作群里有少部分志愿者注册尚未满一年,因为是工作小组的工作人员,所以成了十麦的认证志愿者,这部分人有选举权,但是,暂时还不具备被选举的资格。
发表于 2015-12-24 22:15 来自手机 | 显示全部楼层
支持工作
发表于 2015-12-25 10:40 | 显示全部楼层
预祝十麦换届选举圆满成功,祝十麦团队越来越壮大。
发表于 2015-12-25 15:08 | 显示全部楼层
支持!预祝十堰麦田换届选举圆满成功。
发表于 2015-12-27 00:33 | 显示全部楼层
本帖最后由 小棉花 于 2015-12-27 08:37 编辑

今天翻阅了我们团队的贴子,感到非常欣慰。
1.我们公共事务管理没有太多僵化的东西,意识形态,尚且较为自由。发贴基本以“召集”,讨论的语气,而不是用“通知”、“决定”、“公告”等这种行政命令。这与原湖北分社开拓者示范有关,也与十堰这个移民城市,开放,文明程度有关。别小看了这几个字,前者可能意味着民主,尊重,敬畏,后者透露出简单,强权与控制。它与意识形态有关,和我们的初心无关。

2.个体精彩、自由。众多个体呈现出多样的棱角,感动,反思,疑问,甚至质疑,都有存在。这也是团队板块活跃的重要原因。

3.推出了一次真正意义上的民主选举。61个十麦认证志愿者(包括一年内参加活动两次以上的总社认证志愿者和十麦的岗位志愿者),他们参与投票,有选举权和被选举权。选出8个候选人,再以小组投票方式,选出5个五人组成员。支起桌子,制定规则,只要规则经过充分讨论,提前告知,大家接受,就是好的选举方式。

团队的麦田生态需要几代麦友潜心建设,高度统一,并非是好的麦田生态,有不同意见,有多种意识流,多种思维方式,且都以安全的方式存在,是我们更希望看到的。

希望改组后的团队能认识到我们团队的潜在财富,继续保持良好的团队麦田生态文化。预祝团队改组成功!




发表于 2015-12-27 11:17 | 显示全部楼层
本帖最后由 红叶枫了 于 2015-12-27 11:26 编辑
小棉花 发表于 2015-12-27 00:33
今天翻阅了我们团队的贴子,感到非常欣慰。
1.我们公共事务管理没有太多僵化的东西,意识形态,尚且较为自 ...

建设团队良好的生态需要一届又一届的麦田人的不懈努力。小棉花以及许多的老麦为团队做的贡献是有目共睹的,这些人是十堰团队的宝贵财富。
发表于 2015-12-28 20:12 | 显示全部楼层
团队的麦田生态需要几代麦友潜心建设,高度统一,并非是好的麦田生态,有不同意见,有多种意识流,多种思维方式,且都以安全的方式存在,是我们更希望看到的。
花花说得太好了,点赞点赞!衷心希望改组后的十堰麦田越来越和谐,麦友之间即使有争论、有不同意见,彼此也能保持和谐融洽的关系,相逢一笑泯恩怨,真正实现和而不同
发表于 2015-12-29 20:41 | 显示全部楼层
复制了猪猪侠的话~:花花说得太好了,点赞点赞!衷心希望改组后的十堰麦田越来越和谐,麦友之间即使有争论、有不同意见,彼此也能保持和谐融洽的关系,相逢一笑泯恩怨,真正实现和而不同
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