大麦首次团训感想

守护神 · 发表于 2014-3-18 11:18

本帖最后由守护神于 2014-3-18 11:32 编辑

    大麦从最初的几个麦友到现在上百人的团队，过去的一年大麦开展大小活动三十多次，走回访近百个贫困孩子家庭，有十七个孩子通过我们团队的努力被资助，这都是前期麦友们的爱心努力的结果，随着大批新麦友的加入和部分因为个人生活和工作原因退出的前期麦友，团队急需培训和培养新老麦友，新麦友需要了解大麦的发展和麦田计划的爱心理念，老麦友需要进一步加强志愿者观念和心态培训，这就是我们今年为什么提出要建组织学习型大麦的原因。
特别是去年大麦团队收到种子代表总社邮寄来的十本公益团队需要学习的书，我们核心团队麦友相互传阅，大家一致认为，想继续推动团队向前发展，就必须学习做公益的理念和培训做公益人的良好心态，时刻不忘我们加入公益活动的初衷——感受爱，奉献爱，传递爱。

学习和培训对于我们新成立的团队开展公益活动及其重要，通过总社财务部负责人冬雪培训，我们团队进一步了解麦田团队财务制度和操作规程，严格按总社要求，账务公开透明。总社助学部真水的培训，严格按总社助学发放操作规程去做，使得我们团队在首次助学款的发放过程中一次成功，原本两天的工作我们一天完成并圆满完成反馈工作。

   实践证明，有的放矢的学习和培训会达到事半功倍的功效。

   最后借用德鲁克的公益人的五问送给大家一起分享；

   1、我的长处是什么?2、我做事的方式是什么？3、我的价值观是三什么？4、我该去哪里工作？5、我该贡献什么？

   您想知道答案吗？请跟我一起参加大麦团队培训，期待下次培训看到您笑脸，建一个组织学习型大麦快乐大家庭而努力，大麦加油。

376625955 · 发表于 2014-3-18 13:39

加油！加油！

miranda1900 · 发表于 2014-3-18 17:07

加油，感谢。但行好事，莫问前程。

-星星之火 · 发表于 2014-3-18 17:29

好样的大连团队

萧不才 · 发表于 2014-3-18 18:35

大麦不错，小麦咧？

开心说 · 发表于 2014-3-18 19:53

赞一个！守护神说得好，建设一个学习型的大麦团队！

大麦果果 · 发表于 2014-3-18 23:10

顶一个！
先认清自己，再帮助别人。先提升自己，才更有帮助别人的能力。

海边的燕子 · 发表于 2014-3-23 21:32

只要是时间允许，麦田活动一定参加滴